原標(biāo)題：江西全南促“知產(chǎn)”變“資產(chǎn)”

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科技日報記者 魏依晨 通訊員 陳新保 吳 怡

10月18日，記者從江西全南縣科創(chuàng)中心獲悉，前不久江西華派光電科技有限公司獲得了“科貸通”1000萬元項目資金支持。這家以真空光學(xué)鍍膜為核心的高新技術(shù)企業(yè)，解了研發(fā)資金緊張的“渴”。

近年來，全南縣圍繞“科技強(qiáng)縣”目標(biāo)，搭建完善“產(chǎn)學(xué)研用”一體化創(chuàng)新平臺，打通科技成果轉(zhuǎn)化通道，促進(jìn)創(chuàng)新鏈同產(chǎn)業(yè)鏈、資金鏈、人才鏈、政策鏈的深度融合，賦能縣域經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展。

拉動新引擎開啟新發(fā)展

10月初，記者走進(jìn)位于全南工業(yè)園區(qū)的佳信捷5G電子產(chǎn)品無塵車間看到，偌大的車間幾乎看不到工人，全自動智能機(jī)器臂24小時“連軸轉(zhuǎn)”?！敖鼇?，政府拿出‘真金白銀’獎補(bǔ)高新技術(shù)企業(yè)，緩解了資金壓力。”江西佳信捷智能裝備公司副總經(jīng)理呂勇說。

產(chǎn)業(yè)發(fā)展離不開科技創(chuàng)新支撐。近年來，全南縣通過科技賦能，力促“知產(chǎn)”變“資產(chǎn)”。該縣聚焦電子信息、新材料等產(chǎn)業(yè)，構(gòu)建以技術(shù)創(chuàng)新中心、企業(yè)技術(shù)中心等為核心的技術(shù)創(chuàng)新平臺體系，為高質(zhì)量發(fā)展注入澎湃動力。

目前，全縣擁有市級以上創(chuàng)新平臺和載體29個，其中，省級6個。同時，該縣積極探索“揭榜掛帥”機(jī)制，今年有3家企業(yè)提交了省級“揭榜掛帥”項目需求。

“現(xiàn)在出口訂單多，我們開足馬力才能確保產(chǎn)品如期保質(zhì)保量交付?！苯鹘j(luò)鑫科技有限公司運(yùn)營總監(jiān)何輝說，該公司是全南縣從大灣區(qū)引進(jìn)的電子信息音視頻轉(zhuǎn)換細(xì)分領(lǐng)域的龍頭企業(yè)。得益于政府的保姆式服務(wù)，該公司被認(rèn)定為高新技術(shù)企業(yè)，入選贛州市“映山紅金種子企業(yè)”。

“在‘一企一策’和‘點對點’服務(wù)下，知識產(chǎn)權(quán)專利不斷‘問世’，公司已授權(quán)或正在授權(quán)專利100余項。”何輝說。

2022年，該縣向華派光電、璇林科技等13家企業(yè)發(fā)放科技創(chuàng)新獎勵資金192萬元，獎勵高企認(rèn)定、技術(shù)創(chuàng)新中心和高成長性企業(yè)等14個科技創(chuàng)新項目。

用好“動力源”造好“強(qiáng)磁場”

開啟高質(zhì)量發(fā)展，人才是核心和關(guān)鍵。

“做產(chǎn)品開發(fā)時，注重項目的創(chuàng)新性，讓公司具有自主知識產(chǎn)權(quán)?！壁M州中傲新瓷科技有限公司研發(fā)總監(jiān)繆錫根博士說。目前，該公司已有4個發(fā)明專利，并且都是由他親自創(chuàng)造的。

繆錫根是贛州市“蘇區(qū)之光”人才、江西理工大學(xué)兼職教授，也是全南縣柔性引進(jìn)高端人才。近年來，全南縣按照“缺什么、補(bǔ)什么”的思路，激活人才“第一資源”，通過完善人才“引育留用”政策措施，全方位培養(yǎng)、引進(jìn)、用好科技人才，為高質(zhì)量發(fā)展提供強(qiáng)有力的智力支撐。

做好服務(wù)，是全南強(qiáng)化企業(yè)科技創(chuàng)新主體地位的關(guān)鍵一招。

“創(chuàng)新驅(qū)動，依托的是創(chuàng)新平臺建設(shè)、創(chuàng)新主體聚集和創(chuàng)新生態(tài)營造，這是一個系統(tǒng)工程?！比峡h科創(chuàng)中心主任李志杰介紹，通過引進(jìn)高端科技人才，才能不斷提升科技創(chuàng)新能力，助力企業(yè)實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)升級。

“全南縣科創(chuàng)中心聯(lián)合稅務(wù)等政府部門成立專班，瞄準(zhǔn)電子信息、金屬新材料等重點產(chǎn)業(yè)，對企業(yè)進(jìn)行一對一指導(dǎo)，并采取3年滾動培育管理?！比峡h科創(chuàng)中心負(fù)責(zé)人說。目前，該縣已有86家科技型企業(yè)納入后備庫。其中，對基礎(chǔ)較好的40家企業(yè)進(jìn)行3年滾動培育。

聚天下英才，筑科技之巢。該縣創(chuàng)新柔性引才方式，通過“周末工程師”“科技副總”等模式，促進(jìn)人才交流。此外，該縣18家企業(yè)與江西理工大學(xué)、中山大學(xué)等高校院所簽訂了長期合作協(xié)議，引進(jìn)高層次人才27名。